Wir leisten mit unserer Arbeit einen Beitrag zur Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE), in dem wir Menschen in ihrer Entwicklung der personalen, sozialen und öko- logischen Kompetenzen unterstützen. Darum eröffnen wir Erfahrungsräume, in denen die Teilnehmenden sich selbst, anderen Menschen und der Umwelt begegnen.

Drudel 11 ist eine Dachorganisation für Erlebnispädagoginnen und Umweltbildner- innen, die den Austausch fördert, Aus- und Weiterbildung anbietet und Kursangebote der Vereinsmitglieder administrativ unterstützt.

Wir tragen der eigenen Person, den Teilnehmenden und der Umwelt Sorge, ohne Er- fahrungsräume unnötig einzuschränken.

Wir begegnen den Teilnehmenden, Kundinnen, Geschäftspartnerinnen und Mitgliedern offen und wertschätzend. Dadurch schaffen wir für sie Möglichkeiten, eigene Ressour- cen zu entdecken und diese konstruktiv zu nutzen.

Wir pflegen regelmässigen Austausch mit in unseren Tätigkeitsfeldern relevanten Partnerinnen.

Wir verstehen uns als Ansprechpartner im Bereich Erlebnispädagogik und Umwelt- bildung und leisten einen Beitrag zur Verankerung handlungsorientierter Lernmethoden.

Wir sind offen für neue Projekte, Ideen und Kontakte.

Wir schaffen mit einem respektvollen, freundschaftlichen und unterstützenden Umgang untereinander die Grundlage für einen guten Rückhalt und Souveränität in der Arbeits- weise.

Regelmässige Weiterbildungsangebote, Auswertungen der Arbeitsweise und der Erfahrungsaustausch unter den Mitarbeitenden bilden die Grundlage für unsere lernende Organisation.

Eigenverantwortung, Initiative und Mitdenken der Mitglieder und Mitarbeitenden im Verein fördert das Gelingen einer qualitativ hoch stehenden Arbeitsweise.

Als nicht profitorientierte Organisation erbringen wir unsere Leistungen für die Ziel- gruppen erschwinglich. Dies erreichen wir über eine effiziente Organisation und eine schlanke Administration (und wo nötig mit Drittmitteln).

Zu unserem Verständnis von Professionalität gehört, dass unsere Mitarbeitenden gut ausgebildet und angeleitet sind und ihrerseits eine hohe Eigenverantwortung zeigen.

Unsere Geschäftstätigkeit zeichnet sich durch eine hohe Transparenz gegenüber Mit- gliedern, Mitarbeitenden, Partnerinnen und Kundinnen aus.

 
Download: Leitbild (pdf, 65 kByte)